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- 管理时间，人才和资金：持久变革的三种资源
- 发布日期:2019-01-28 10:03:09 | 浏览：3775
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- 有些人在生活中的某个地方想要发挥重要作用。他们想要影响世界。其他人只是想要改变他们的青少年生活，让他们的牙齿宝宝彻夜难眠，或为他们年迈的父母找到一个良好的退休之家。无论您努力做出多大或多小的差异，都取决于您如何分配资源。总体而言，在尝试改变时可以利用各种资源，但有三种资源可以显示您的承诺：时间，人才和金钱。如果您不将这三种资源投入到您想要有所作为的领域，那么很可能，您并没有真正投资。让我们分解这些资源并探索最佳利用每一种资源的机会。时间我们都有不同的东西消耗我们的时间，但每个人每天只有24小时。一旦得到承认，我们就开始将对时间的理解转变为更多有形资源而不是抽象概念。如果我们将这种认识与一些活动给我们能量的知识结合起来，而一些活动从我们身上消耗掉，那么我们就可以开始以更有成效的方式分配时间资源。这是一个建议：如果你做的事情你知道会耗尽你的精力，在这个任务上工作几个小时然后做一个你知道会补充能量的活动，即使只是15分钟。天赋每个人都有才华。我们每个人都有机会准确地发现我们自然拥有的才能以及我们如何更好地发展他们的优势。如果您不确定自己的才能，有评估（例如Gallup的Strengthfinders评估）可以帮助您识别它们。通过评估工作的另一个好处是发现你不了解自己的其他人才，并确定你自己没有的人才，但却发现对你有很高的价值。深入了解您的优势将提供有关如何投入时间资源以发展您的才能的信息。你可能会问自己，我是否应该将我的时间资源分配给我已经拥有的人才以使他们成为优势，或者我应该将我的时间资源用在一些不是天赋的人身上？如果你选择后者，你很可能会花费大量时间在一个耗尽精力的人才上，成为这个天赋的最佳平均水平。但是，如果你决定把时间投入到你已经拥有的天赋中，那就是给你力量的天赋，你很可能会把这个天赋变成一种力量。钱有些人自己享受金钱，有些人则享受用金钱做的事情。它有助于确定资金的哪个方面激励您。金钱，就像人才一样，因人而异。将资金视为一种资源并不是关于你拥有或没有多少，而是关于你对金钱的信念控制着你，还是你控制它？例如，一个人每年赚50万美元的资金可能比制造35,000美元的人更少。以下是一些建议：将您的资金来源用作资产与负债生活在你的意义之内使您的钱与您的价值观保持一致节省一点薪水保持纪律当您考虑有所作为时，有助于确定您的差异，然后根据您如何利用这三种资源进行检查：时间，人才和资金。您是否愿意投入时间，人才和资金来实现这一目标？如果答案是肯定的，这里有几个问题需要考虑： 1.您将做的一件事情是如何表现出您在这三种资源中的表现？你什么时候开始？你怎么知道你有所作为？没有人可以为你回答这些问题。无论您是想要治愈癌症还是指导您的青少年在学校取得更好的成功，要想获得成功，您都需要先了解您目前拥有的资源。将这一切带回家的一个例子是领导者，他们说他们想要改变他们的家庭，但他们的工作得到了他们所有的时间和才能。这家人得到了他们的钱，但没有他们的才能和时间。为了绝对有所作为，它需要所有三种资源。在询问你想要发挥作用的地方时，要忠于自己，并愿意分配所有三种资源来实际发挥作用。如果你真的想知道什么是重要的，或者你想要真正发挥作用的地方，那就从那里开始吧。
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